پرسشنامه نقش فرهنگ سازمانی در پیشگیری از بروز فساد اداری در سازمان های دولتی

پرسشنامه نقش فرهنگ سازمانی در پیشگیری از بروز فساد اداری در سازمان های دولتی

تخفیف ویژه به مدت محدود فقط تا فردا دوشنبه 4 اسفند


پشتیبانی: 09374433704


هدف از این پرسشنامه بررسی عوامل فرهنگ سازمانی بر اساس مدل هافستد در پیشگیری از فساد اداری در سازمان‌ جهاد کشاورزی می باشد

این پرسشنامه فساد اداری می باشد.و در آن به بررسی عوامل فرهنگ سازمانی بر اساس مدل هافستد در پیشگیری از فساد اداری در سازمان‌های دولتی می پردازیم.

 

 

 

چکیده پرسشنامه فساد اداری:

مولفه : دارد
منبع : دارد
روایی  و پایایی : دارد
نمره گذاری و مختصات : دارد
نوع فایل : word (قابل ویرایش )
تعداد سوالات پرسشنامه :
30 سوال

 

 

 

 

 

چکـــیده
فرهنگ سازماني به‌ دليل ماهيت اثرگذاري قوي كه مي‌تواند بر رفتار و عملكرد اعضاء سازمان داشته باشد، نقش مهمّي در كنترل دروني رفتارهاي كاركنان و
پيشگيري از بروز فساد اداري دارد پژوهش حاضر به منظور بررسی عوامل فرهنگ سازمانی براساس مدل هافستد در سازمان‌های دولتی، در سازمان جهادکشاورزی استان آذربایجان‌غربی انجام شده است این پژوهش از جنبه هدف، کاربردی و نیز توسعه‌ای  واز نظر ماهیت، توصیفی پیمایشی است

 

 

 

یافته‌های تحقیق حاصل جمع‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌آوری اطلاعات از 448 نفر جامعه آماری و نمونه‌ی 208 نفری از کارکنان به روش تصادفی ساده می‌باشد برای تجزیه و تحلیل داده‌ها از روش‌های آمار توصیفی و استنباطی از طریق نرم‌افزار SPSS و تحلیل رگرسیون استفاده شده است نتایج تحقیق نشان می‌دهد بین فاصله‌ قدرت و فساد اداری در سازمان‌های دولتی رابطه‌ی معنادار وجود دارد که اندازه‌ی این رابطه 020/0 می‌باشد؛ هم‌چنین بین ابهام‌گریزی و فساد اداری در سازمان‌های دولتی رابطه‌ی معنادار وجود دارد که اندازه‌ی این رابطه صفر می‌باشد؛ در حالی که رابطه‌ی معنادار بین فردگرایی و فساد‌ اداری در سازمان‌های دولتی وجود ندارد که اندازه‌ی این رابطه 702/0 می‌باشد

 

 


کلید واژه: فرهنگ سازمانی، فساد ادارای، فاصله قدرت، فردگرایی، ابهام گریزی، مدل هافستد

 

 

 

 


سوالات احتمالی شما درباره پرسشنامه نقش فرهنگ سازمانی در پیشگیری از بروز فساد اداری در سازمان های دولتی


چطور میتونم فایل پرسشنامه نقش فرهنگ سازمانی در پیشگیری از بروز فساد اداری در سازمان های دولتی رو دریافت کنم؟

برای خرید و دانلود این فایل میتونید دکمه سبز رنگ خرید و دانلود فوری کلیک کنید و بلافاصله بعد از پرداخت، لینک دانلود پرسشنامه نقش فرهنگ سازمانی در پیشگیری از بروز فساد اداری در سازمان های دولتی براتون نمایش داده میشه و میتونید فایل رو دانلود کنید.

این فایل چطوری به دست من میرسه؟

بعد از خرید به صورت اتوماتیک، لینک دانلود فایل پرسشنامه نقش فرهنگ سازمانی در پیشگیری از بروز فساد اداری در سازمان های دولتی برای شما نمایش داده میشه و میتونید دانلود و استفاده کنید.

قیمت پرسشنامه نقش فرهنگ سازمانی در پیشگیری از بروز فساد اداری در سازمان های دولتی چقدر هست؟

در حال حاضر قیمت این فایل با تخفیف ویژه 30 هزار تومان هست.

چطور میتونم با پشتیبانی سایت در ارتباط باشم؟

از طریق شماره 09374433704 میتونید با پشتیبانی سایت در ارتباط باشید.

برچسب ها:



Farvardin 4, 1401 AP — و در آن به بررسی عوامل فرهنگ سازمانی بر اساس مدل هافستد در پیشگیری از فساد اداری در سازمان های دولتی می پردازیم. چکیده پرسشنامه فساد اداری: 

دانلود پرسشنامه فساد اداریاین پرسشنامه فساد اداری می باشد. و در آن به بررسی عوامل فرهنگ سازمانی بر اساس مدل هافستد در پیشگیری از فساد اداری در سازمان های دولتی 

Dey 19, 1400 AP — دوﻟﺘﯽ ﮐﺲ آﺳﺎن ﻧﯿﺴﺖ اﻣﺎ ﭘﺮﺳﺸﻨﺎﻣﻪ ﻧﻘﺶ ﻓﺮﻫﻨﮓ ﺳﺎزﻣﺎﻧﯽ در ﭘﯿﺸﮕﯿﺮی از ﺑﺮوز ﻓﺴﺎد اداری در. ﺳﺎزﻣﺎن ﻫﺎی دوﻟﺘﯽ ﮐﻪ ﭼﻪ؟ ﺑﺎﯾﺪ ﭘﺸﺘﮑﺎر ﭘﺮﺳﺸﻨﺎﻣﻪ ﻧﻘﺶ ﻓﺮﻫﻨﮓ 

این پرسشنامه فساد اداری می باشد.و در آن به بررسی عوامل فرهنگ سازمانی بر اساس مدل هافستد در پیشگیری از فساد اداری در سازمان‌های دولتی می پردازیم. چکیده پرسشنامه 

اداری در ﺳﺎزﻣﺎن ﻫﺎی دوﻟﺘﯽ ﻫﻤﺎن وﺟﺪان دﯾﻨﯽ ﻟﺌﻮ ﭘﺮﺳﺸﻨﺎﻣﻪ ﻧﻘﺶ ﻓﺮﻫﻨﮓ ﺳﺎزﻣﺎﻧﯽ در ﺑﺎﺷﺪ، ﻧﻘﺶ ﻣﻬﻤ ﯽ در ﮐﻨﺘﺮل دروﻧﯽ رﻓﺘﺎرﻫﺎی ﮐﺎرﮐﻨﺎن و ﭘﯿﺸﮕﯿﺮی از ﺑﺮوز ﻓﺴﺎد 

ﻓﺴﺎد اداری در ﺳﺎزﻣﺎن ﻫﺎی دوﻟﺘﯽ. رﻓﺘﺎر ﺷﺎﻋﺮان ﺑﺎ ﭘﺮﺳﺸﻨﺎﻣﻪ ﻧﻘﺶ ﻓﺮﻫﻨﮓ ﺳﺎزﻣﺎﻧﯽ در ﭘﯿﺸﮕﯿﺮی از ﺑﺮوز ﻓﺴﺎد اداری در ﺳﺎزﻣﺎن ﻫﺎی. دوﻟﺘﯽ ﺗﺠﺮﺑﻪ ﻫﺎی ﺧﻮﯾﺶ ﺑﯽ ﭘﺮﺳﺸﻨﺎﻣﻪ ﻧﻘﺶ 

و در آن به بررسی عوامل فرهنگ سازمانی بر اساس مدل هافستد در پیشگیری از فساد اداری در سازمان های دولتی می پردازیم. چکیده پرسشنامه فساد اداری: مولفه: دارد 

پرسشنامه نقش فرهنگ سازمانی در پیشگیری از بروز فساد اداری در سازمان های دولتی دانلود این پرسشنامه فساد اداری می باشد.و در آن به بررسی عوامل فرهنگ سازمانی بر 

by خدیجه محمدی بارزیلی · 2019 — بهبود یافته و موثر تر. اعمال گردد، م. ی. زان. بروز فساد ادار. ی. در سازمان کاهش خواهد. ی. افت . کلمات کلیدی. فساد اداری، عوامل سازمانی. ، عوامل مدیریتی.

این پژوهش باروش پیمایشی، جمعیتنمونه 051 نفراز کارکنان شهرداری مشهد را ازطریق پرسشنامه استاندارد، مورد آزمون قرار میدهد. دراین تحقیق، 5 فرضیه مطرح شد که به 

متاسفانه معضل فساد اداری در سازمان های دولتی بسیاری از کشورهای جهان رواج دارد و با وجود تصوّر اکثر مردم، فساد اداری فقط مختص کشورهای در حال توسعه نیست. حتی در 

برای تجزیه و تحلیل داده ها از نرم افزار spss و از آزمونهای ضریب همبستگی اسپیرمن، رگرسیون و آزمون فریدمن استفاده شده است. یافته های پژوهش نشان داد که فرهنگ 

نقش فرهنگ سازمانی در پیشگیری از بروز فساد اداری کارکنان ناجا،مورد مطالعه، فا.ا. تعاریف درباره فساد دستگاه هاي دولتي را مي توان رشوه و سوء استفاده از 

با سلام و خیر مقدم،در این پست توضیحات فایل پرسشنامه نقش فرهنگ سازمانی در پیشگیری از بروز فساد اداری در سازمان های دولتی قابل رویت می باشد برای دانلود به 

ﭘﺮﺳﺸﻨﺎﻣﻪ ﻧﻘﺶ ﻓﺮﻫﻨﮓ ﺳﺎزﻣﺎﻧﯽ در ﭘﯿﺸﮕﯿﺮی از ﺑﺮوز ﻓﺴﺎد اداری در ﺳﺎزﻣﺎن ﻫﺎی دوﻟﺘﯽ -5. ﻣﺪﯾﺮﯾﺖ - ﭘﺮﺳﺸﻨﺎﻣﻪ ﭘﯿﺸﮕﯿﺮی از ﻓﺴﺎد اداری - ﭘﺮﺳﺸﻨﺎﻣﻪ ﭘﯿﺸﮕﯿﺮی ﻓﺴﺎد اداری 

Esfand 12, 1399 AP — ا- تضعیف ثبات، قانون مندی و رقابت پذیری محیط فعالیت های اقتصادی. این عوامل که همگی ریشه در ضعف یا فقدان شفافیت نظام اداری دارند، و ایفا و سیاست 

ﻓﺮﻫﻨﮓ ﺳﺎزﻣﺎﻧﻲ وﺟﻮد ﺳﻴﺴﺘﻤﻲ از ﻣﻌﺎﻧﻲ و ﻣﻔﺎﻫﻴﻢ ﻣﺸﺘﺮك در ﻣﻴﺎن اﻋﻀﺎء ﺳـﺎزﻣﺎن اﺳـﺖ[11]. ﻫﭻ در ﭼﺎرﭼﻮب اﺳﺘﻌﺎره ﺗﺌﻮريﻫﺎي ﺳﺎزﻣﺎﻧﻲ، ﻓﺮﻫﻨﮓ را ﺑﻪﻋﻨـﻮان ﻳـﻚ اﺳـﺘﻌﺎره 

پرسشنامه نقش فرهنگ سازمانی در پیشگیری از بروز فساد اداری در سازمان های دولتی رفتن به سايت اصلي این پرسشنامه فساد اداری می باشد.و در آن به بررسی عوامل فرهنگ 

نتایج تحقیق نشان می‌دهد بین فاصله‌ قدرت و فساد اداری در سازمان‌های دولتی رده بالای سازمانی است از جمله عواملی است که نقش مهمی در پیشگیری از بروز فساد در 

پرسشنامه نقش فرهنگ سازمانی در پیشگیری از بروز فساد اداری در سازمان های دولتی دانلود این پرسشنامه فساد اداری می باشد.و در آن به بررسی عوامل فرهنگ سازمانی بر